【残保金申报】残保金申报期限

残保金申报期限是什么时候？残保金申报时间一般从每年的3月开始，但是各地具体申报时间不同，所以要以官方公告为准，企业也可以咨询残保金代缴机构进行确认。残疾人保障金的缴纳不仅是法律的要求，更是企业社会形象和企业文化的表现，能够增强企业的社会责任感。

1、残保金的计算方法

企业残疾人保障金核算为（上年用人单位在职职工人数*1.5%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）*上年用人单位在职职工年平均工资。

2、减免政策

（1）用人单位安排残疾人就业比例达到1%（含）以上，但未达到所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，按规定应缴费额的50%缴纳残疾人就业保障金

（2）用人单位安排残疾人就业比例在1%以下的，按规定应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金。

（3）在职职工人数在30人（含）以下的企业，继续免征残疾人就业保障金。

3、残保金的申报流程

企业需要按照相关部门的要求在残保金申报期限内按时申报并缴纳残保金。企业需要通过指定的网站或平台登录残保金申报系统。企业在系统中按要求填报残疾员工的基本信息、残疾员工工资总额以及应缴纳的残疾人保障金金额等。然后，根据申报结果，企业按时缴纳应付的残疾人保障金金额。

另外，企业要时刻关注相关部门发布的政策和通知，了解新的法规和规定，确保在合法合规的前提下，按时申报并缴纳残疾人保障金。同时，残保金申报期限具体的开始和截止日期会根据地区和政策的不同而有所不同，企业应密切关注通知和公告，确保按时完成申报和缴纳。

截止目前，自强集团已成功协助全国2500+家企业、单位履行社会责任，自有残疾人人才库数20000+人，辐射帮助近万名残疾人和困难人员就业增收，为残疾人就业保驾护航。自强集团也呼吁更多企业，认真执行国家制定的残疾人就业政策法规，积极履行社会责任，为残疾人精准脱贫贡献力量。